声学所2010年共有毕业生92人，博士69人，硕士23人，包含延期13位毕业生。博士有9位已于去年参加过中期集中考核而不再参加今年考核，有4位申请延期，今年共有56位博士生参加集中考核。为了更细致地考核博士生的论文进展情况，并使考核结果有一定的横向可比性，此次考核分成4个组进行集中考核，考核专家来自各位学位评定委员会成员及室主任。
博士生们按考核时间顺序均提前到场做准备，相关专业的低年级的研究生们也来到现场旁听。各位博士毕业生们经过精心准备，对照认真做出的PPT对自己的论文的中期进展作了汇报。报告中各位博士就论文研究意义、相关研究现状、研究内容及研究目标、目前的工作进展（文献阅读情况等）、下一步的工作计划、论文发表情况、论文创新点、科研能力、科研态度等向各位专家作了陈述。各位评委对毕业生们的中期提出了中肯的修改意见。
对此次考核，各实验室非常重视，在考核之前，实验室按照要求，认真组织了本室硕士、博士毕业生们在实验室内部进行中期报告，根据专家意见，对毕业生们进行学位中期过程指导。一些实验室进行了二次考核。
博士中期集中考核，对声学所的研究生培养质量起到了良好的促进作用，加强毕业生学位论文的过程管理，推动毕业生切实提高博士论文质量，推而不压，提前防止论文不作为、论文不合要求等情况发生，促进各实验室之间的横向交流，给低年级学生提供良好的学术大餐。本次考核也发现一些问题，部分毕业生们简单将所从事科研工作整理成中期报告，部分毕业生的小论文发表时间余量不够，部分毕业生理论基础尚待加深，缺少创新性的想法和成果等。
根据专家们的评议和平均打分情况，人教处评出了各考核组论文中期工作比较出色的同学，优秀研究生名单将向全所通报表扬。在此，号召广大研究生们向这些同学学习，积极准备，打好最后学年的攻坚战。对这些表现优秀的同学，人教处将在评选优秀毕业生和三好学生方面进行优先考虑。
