2月28日，中科院声学所青岛分所暨北海研究站(以下简称“北海站”)召开2019年度工作会议，传达贯彻白春礼院长在中科院2019年度工作会议上的讲话精神和声学所2019年度工作会议精神，总结2018年主要工作，部署2019年工作安排。北海站站长慈国庆出席会议并做2018年工作报告，站领导及职工、学生50余人参加会议。北海站党委书记、副站长安俊英主持会议。
慈国庆结合北海站2018年工作要点完成情况围绕党建工作提升、科研及产学研合作、公共研发服务平台建设等十个方面进行了全面回顾。2018年，在中科院、声学所的正确领导下，在声学所内外相关部门的支持帮助下，北海站紧紧围绕声学所“十三五”发展规划，以北海站年度工作要点为目标导向，解放思想，真抓实干，扎实推进全面从严治党;牵头组织完成上合青岛峰会水下安保等重大项目，相关重大项目取得积极进展；空气声学检测平台获取CMA和CNAS检测资质；科研项目体量实现新的突破；通过共同栽下榉树林、策划编印《中科声远》季刊，积极展示新时期发展风采，不断提升组织文化；修订出台规章制度体系、通过保密资格认定，规范化和科研条件建设取得新进展；产学研合作、人才团队建设、综合保障能力建设迈上新台阶，较好地完成了全年工作任务。在肯定2018年工作成果的同时，慈国庆还客观分析了当前工作存在的问题和不足。结合北海站2019年度工作要点，慈国庆指出，应进一步加强党的建设，努力提高科研项目和科技成果产出数量，持续推动公共研发服务平台建设，着力做好科技成果转化工作，继续加强人才团队建设、创新文化建设、规范化建设和综合保障能力建设，不断开创北海站事业发展的新局面。
北海站党委书记、副站长安俊英传达了白春礼院长在中科院2019年度工作会议上的讲话精神和声学所2019年度工作会议精神。各研究室和职能部门负责人汇报了2018年工作情况和2019年工作计划。大会表彰了北海站2018年度先进集体和先进个人，并颁发荣誉证书。大会还对北海站站长2018年度工作履职情况进行了民主测评。
慈国庆在大会总结时指出，各研究单元和职能部门的工作总结全面客观、直击痛点，解决问题的路线清晰，变化可喜，令人振奋。结合当前面临的形势和任务，慈国庆提出三点要求。第一，要坚定发展自信。慈国庆指出，在中科院和声学所的正确领导下，经过几代北海站人接续努力，北海站进入崭新发展时期。顺利完成中科院声学所青岛研发及产业化基地一期工程，建成启用国内一流的水声学和空气声学公共研发服务平台，获得CMA、CNAS等重要检测服务资质，重大项目持续突破，科研体量再创历史新高，面向科研和行业服务的能力不断提升，规范化和创新文化建设成效显著，各方面工作取得长足进步。这些成绩的取得都是大家一点一滴干出来的，是我们未来快速发展的重要基础条件。我们要坚定信心、鼓足干劲、增强底气、鼓舞士气，既不妄自菲薄、自艾自怨，也不小富即安、放松懈怠，抓住机遇，乘势而上，推动北海站向更高层次、更广空间快速发展。第二，努力形成发展新突破。各研究单元、职能部门和每位同志要结合自身工作领域方向，积极寻标对标，找出问题和差距，明确努力方向。要加强思维碰撞和交流，激发创新潜力和内生动力。一是要集中优势力量做好重大项目组织实施，全力打造新时期核心竞争力。二是要强化基础理论研究，着力改善科研成果层次不高、数量偏少的问题，传统特色领域做深做精。三是要面向海洋装备、轨道交通、智慧家电等地方优势产业，深挖行业需求，形成集科研、产品研发、行业检测服务和大数据服务四位一体的发展模式，形成新时期发展的竞争优势。第三，强化责任担当。一是建立健全任务清单模式，明确目标、计划、时间、考核、奖惩等工作内容。二是科研工作项目化。要周密准备，善抓机遇，扎实做好各类项目计划的调研编制工作。三是要加强工作主动性，积极走出去，不断加强对外交流合作。
与会人员合影