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中科院声学所青岛分所暨北海研究站召开2018年上半年工作会议
2018/07/31 | 作者:北海研究站 | 【 【打印】【关闭】

  2018726日,中科院声学所青岛分所暨北海研究站(以下简称“北海站”)召开2018年上半年工作会议,总结梳理上半年工作,部署下半年工作安排。北海站领导、各研究室和职能部门负责人及全体职工参加会议。北海站党委书记、副站长安俊英主持会议。

    会议首先由各研究室和职能部门负责人汇报2018年上半年工作情况、存在问题及下半年工作计划,党委书记、副站长安俊英,副站长汤克胜随后就各自分管职能部门的半年工作进行了点评,指出了存在的问题,提出了工作要求。

  慈国庆站长最后做了总结发言。他从科研项目争取、平台能力建设、规范化建设、人才团队建设、创新文化建设、党风廉政建设和后勤物业保障等方面对2018年上半年的工作进行了全面回顾,对各部门、各研究单元上半年取得的成绩给予充分肯定,特别是对北海站广大职工在承担上合组织青岛峰会水下安保任务中表现出来的不畏困难、不计得失、团结合作的精神风貌给予高度赞扬。在肯定成绩的同时,他还客观分析了当前存在突出问题,科研项目的质和量亟需提升,前瞻性科研项目储备不足,产业化工作体制机制仍需突破。在主观上,有的同志境界不高,职能部门服务保障能力不高,有些工作浮在表面,工作推进办法不多。他指出,针对存在的问题,我们要面向未来,应着重从五个方面着手。一是加强学习,进一步提升工作本领。我们要有“本领恐慌”的意识,牢固树立终身学习理念,勇于革新自我,提升自我。二是坚持问题导向,狠抓落实。要善于发现问题、科学分析问题、深入研究问题、长于解决问题。要从细从实从严,已经展开的事项要加快推进、不等不靠、早日完成。三是把握发展大势,明确发展方向。在把传统研究领域做深做细的基础上,积极探索新的研究方向。在若干领域加强与所本部和相关单位的对接,提升协同和服务保障能力。站内相关研究方向要加强交流合作,形成合力。要坚定信心,夯实内功,推动新生方向不断成长。四是进一步推动人才公寓和产业化园区建设,提升后勤服务管理水平。五是要提升服务意识,强化保障能力。各职能部门要围绕“及时、准确、和谐”的工作宗旨,强化沟通协调,健全督查督办,切实提升服务保障能力,更好地服务于北海站新时期发展。

  会后,北海站与会职工合影留念。

  

 
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