为加强所际之间的相互学习和交流,应声学研究所的邀请,中科院党校第十一期党员管理骨干进修班第一组全体学员于7月16日下午到声学研究所参观访问。这次访问受到了声学研究所领导的高度重视,居琦副所长和各职能处处长在百忙之中接待了全体学员。
参观的第一站是访问中科信利语音实验室。所长助理、室主任也是本组副组长兼学员的颜永红研究员结合自己的经历详细介绍了实验室的发展历程及取得的骄人成绩。颜永红的介绍平实而简练,但一项项国内外领先的科研成果,充分说明了实验室的全体科研人员是一支特别能创新、永攀科研高峰的优秀团队。他们的业绩给每一个学员留下了深刻的印象。讲解完毕,学员们饶有兴致地当场体验了“歌曲哼唱检索系统”和“语音识别系统”的奇妙演示,为产品的高科技含量和成果而惊叹。
接下来,学员们参观了音频声学实验室。在混响室、全消声室和半消声室,尹銚助理研究员对它们的特殊功能娓娓道来。学员们通过亲身感受声音在不同材料和结构构成的空间中的不同传播效果,实际体会到现代声学设计对于保证音乐厅、大会堂、体育馆等各类场所音响效果的重要作用。
给学员们留下最深印象的是居琦副所长对声学所情况的介绍。走过四十多年历程的声学研究所,以“科学管理,依法治所”作为治所方针,秉承“标新立异、一丝不苟、奋力拼搏、亲自动手”的所训,
以知识创新为核心,打造国际一流的声学和数字信号处理研发平台,以国家需求为己任,服务国家安全、经济发展和社会进步,以科学奉献为宗旨,传承老一辈科学家的优良传统,为发展祖国声学事业做出了持续不断的贡献。自1979年以来,共取得400多项科研成果,获国家级奖30余项,部、院、省级奖项200余项。2003年,“高分辨率测深侧扫声纳”获得国家技术发明二等奖。
全体学员对声学研究所取得的巨大成就深感钦佩。在随后的互动交流中,大家争相提问,涉及到科研创新、科研组织与管理、人力资源管理、财务资产管理等方方面面,居副所长和相关职能处处长一一给予解答。大家对声学所在制度创新、机制创新特别是人才引进和管理方面的创新举措深感兴趣,其中“以共同事业留人、以和谐环境留人、以真挚感情留人”的吸引人才的经验得到了与会学员的强烈共鸣,并结合各自所在单位的改革发展现状畅谈感受,在相互交流中获得了宝贵的启示。
不知不觉中,座谈交流已过晚上六时,大家仍意犹未尽,气氛十分热烈。组长李冰代表全体学员感谢声学所的热情接待和宝贵的经验介绍,表示声学所的改革与发展历程,为每位学员所在的单位提供了有益的借鉴,也为学员深化对中科院现阶段改革创新的思想认识提供了生动鲜活的资料。这次参观访问对学员而言是一次难得的学习交流机会,对党校创新学习形式而言是一次有益尝试。(赵宝奇)
(注:本文刊登在中国科学院党校论坛,作者为中国科学院党校骨干班学员。)