为实现“创新 2020”的发展目标，建设具有“一流的成果、一流的效益、一流的管理、一流的人才”的研究所，建立与国际和市场接轨的人力资源开发和管理机制，吸引和凝聚优秀人才，营造“公平竞争、开放合作”的人才环境，本着“按需设岗，按岗聘任，竞争择优，动态更新”及“公开、公平、公正”的原则现根据我所语言声学与内容理解重点实验室相关工作的需要，对如下岗位进行公开招聘，诚挚地欢迎有识之士加盟我们的行列！ 

　　一、招聘岗位及数量 

　　1. 数据库开发工程师：2人 

　　2. 电信平台开发工程师：2人 

　　3. 语音语言研发工程师：2人 

　　4. 嵌入式软件开发工程师：3人 

　　5. 行政专员/助理：1人 

　　二、岗位职责及任职资格 

　　（一）数据库开发工程师 

　　岗位职责： 

　　1. 对SQL Server数据库大数据量进行性能调优、服务器优化； 

　　2. 制定并执行SQL Server日常管理方案； 

　　3. 制定并执行SQL Server数据库备份、扩容、灾备解决方案； 

　　4. 制定并执行SQL Server数据库master、slaves、cluster应用运行体系及高可用、高并发解决方案； 

　　5. 优化应用程序数据库访问有关设计、并提升应用程序数据库访问性能。 

　　岗位要求： 

　　1. 计算机及相关专业硕士及以上学历； 

　　2. 熟悉Windows、Linux等操作系统的系统管理； 

　　3. 精通SQL Server数据库的运行机制和体系架构； 

　　4. 精通SQL语句； 

　　5. 熟悉脚本语言shell/perl/python任一项以上； 

　　6. 三年以上SQL Server DBA工作经验； 

　　7. 具备较强的分析和解决问题的能力，工作认真负责； 

　　8. 有技术钻研，有敬业精神，有责任感，工作态度积极乐观； 

　　9. 具备良好的团队合作精神，沟通能力，做事有条理，有强烈的责任； 

　　10. 了解mogodb、hadoop优先。 

　　（二）电信平台开发工程师 

　　岗位职责： 

　　1. 电信平台应用软件开发； 

　　2. 电信语音识别引擎API软件开发。 

　　岗位要求： 

　　1. 电子工程、计算机、自动化等相关专业硕士及以上学历； 

　　2. 熟悉C/C++语言，有2年以上工作经验； 

　　3. 熟悉数据库编程； 

　　4. 熟悉网络协议和电信协议开发（熟悉MRCP，sip，rtsp等协议者优先）； 

　　5. 熟悉IVR平台开发； 

　　6. 熟悉C/S架构或云平台架构，并具有相关开发经验； 

　　7. 熟悉Linux平台编程者优先； 

　　8. 能吃苦耐劳，有团队合作精神； 

　　9. 有良好的学习能力和强烈的进取心。 

　　（三）语音语言研发工程师 

　　岗位职责： 

　　1. 语音信号处理、语音识别、自然语言处理等关键技术研发； 

　　2. 语音识别、自然语言处理、人机对话系统等原型系统搭建； 

　　3. 核心算法的API封装。 

　　岗位要求： 

　　1. 电子工程、计算机、自动化、模式识别、信号处理、语音图像处理等相关专业硕士及以上学历； 

　　2. 具有一年以上的语音识别、自然语言处理、信号处理等领域的研发经验； 

　　3. 熟练掌握C/C++编程； 

　　4. 熟练掌握perl或python等工具使用； 

　　5. 熟悉Linux编程者优先考虑； 

　　6. 熟悉网页抓取等技术者优先考虑； 

　　7. 责任心强，具有良好的团队合作精神。 

　　（四）嵌入式软件开发工程师 

　　岗位职责： 

　　1. 嵌入式应用软件设计与开发； 

　　2. 嵌入式系统软件功能测试与验证。 

　　岗位要求： 

　　1. 计算机或相关专业硕士及以上学历，1年以上相关工作经验。 

　　2. 扎实的Java/C++编程基础； 

　　3. 熟悉WinCE、Android （2.x版本及4.x版本）SDK、框架、底层库，熟悉应用层软件的开发； 

　　4. 熟悉WinCE、Android系统UI设计，熟悉常用布局； 

　　5. 具备良好的审美能力与设计思想；不仅仅局限在技术实现，追求完美的产品设计及人机交互设计； 

　　6. 对新技术感兴趣，学习能力强，工作勤奋，具有良好的沟通能力、团队精神； 

　　7. 具备以下条件者优先：熟悉WinCE、Android下网络通信、进程管理、权限设置等机制；熟悉JNI/Android NDK；有 iPhone、Symbian 或 Android 开发经验；有Android下即时通讯软件开发经验，或有Android下音视频编解码工作经验；有在移动应用软件市场发布作品者。 

　　（五）行政专员/助理 

　　岗位职责 

　　1. 负责实验室的行政相关事宜； 

　　2. 负责实验室的资产管理； 

　　3. 协助实验室日常财务报销工作。 

　　岗位要求 

　　1. 硕士及以上学历，行政、财会专业优先； 

　　2. 熟练掌握办公软件使用； 

　　3. 具有较强的沟通和组织协调能力； 

　　4. 具有北京市户口者优先考虑。 

　　三、相关待遇：执行声学所同类岗位同等待遇 

　　四、工作地点：北京 

　　五、报名截止日期：2014年3月31日 

　　六、应聘者请将电子版简历发送至招聘邮箱，面试时需提供下列书面材料： 

　　①身份证、学历学位证书等个人有效证件复印件； 

　　②其他能够反映应聘人水平、能力或业绩的材料。 

　　七、联系方式： 

　　通信地址：北京市海淀区北四环西路21号中国科学院声学研究所人事教育处 

　　邮　编：100190 

　　电　话：010-82547883 

　　联系人：刘楠 

　　招聘邮箱：zhaopin@mail.ioa.ac.cn 

　　网　址：www.ioa.cas.cn